Een goed voorbeeld
Een goed voorbeeld zijn voor anderen is ons motto. Dat kan ook niet anders als je een bureau bent voor sociale vraagstukken. Voor ons is maatschappelijk verantwoord ondernemen geen loze kreet, maar iets waar we beleid op voeren en trots op zijn. Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) betekent ondernemen met aandacht voor de drie p's; people, planet en prosperity.
People
Hoe zorgen wij goed voor mensen binnen én buiten Radar?
- Radar's projecten zijn het antwoord op bovenstaande vraag. Veel kwetsbare doelgroepen komen door de typische Radaraanpak weer in hun eigen kracht te staan: Back on Track, Skills, Voor en Door-methodiek, Activeringscentra en Time-out zijn hier mooie voorbeelden van.
- Ons HR-beleid is gericht op persoonlijke ontwikkeling en preventie van klachten
- Ons arbeidsvoorwaardenpakket is uitstekend. Radar kent persoonlijke opleidingsbudgetten, ontwikkelingsplannen (POP's), een vaste bedrijfsarts, arbovoorlichting en veel vakantiedagen.
- Het werknemersbestand van Radar is een goede afspiegeling van onze maatschappij.
- Radar doet een appèl op haar werknemers om zich als medeondernemer te gedragen.
Planet
Hoe beperken wij de gevolgen van ons ondernemen voor het (leef)milieu?
- Files terugdringen door de mogelijkheid tot thuiswerken.
- Terugdringen van papierverbruik door het aanbieden van digitale versies van folders en publicaties.
- Geen papierverbruik bij interne communicatie (persoonlijk & digitaal).
- We drinken Max Havelaar koffie.
Prosperity
Hoe levert Radar economische en maatschappelijke winst?
- Radar reserveert jaarlijks een aanzienlijk bedrag voor maatschappelijk verantwoord ondernemen.
- Radar verstrekt microfinancieringen aan ondernemers in ontwikkelingslanden, op dit moment in Gambia, Indonesië en Sierra Leone.
- Radarianen zijn per definitie maatschappelijk betrokken. Veel medewerkers doen vrijwilligerswerk naast hun baan.
